未正式招工但已工作,是否算作视同缴费?

象山县律师网 2025-04-03
这段时间可能视同缴费。依据《缴费年限计算政策》,实行个人缴费前连续工龄可视同缴费,中断不计。未及时处理可能导致社保权益受损。
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常见处理方式为咨询社保机构并申请确认。根据具体情况,选择提交工作证明等材料进行工龄认定,或咨询律师明确权益。
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可能视同缴费。操作如下:1.咨询当地社保机构,了解视同缴费政策;2.准备相关工作证明,如工资单、劳动合同等;3.提交材料申请工龄认定,确保社保权益不受损。

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